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退職金は、業績不振で希望退職となり、割増退職金を払う例が増えています
ＮＥＣ子会社、４００人が早期退職
ＮＥＣは３０日、パソコン事業で中国の聯想（レノボ）グループとの合弁会社設立を控え、子会社「ＮＥＣパーソナルプロダクツ」（東京）の社員約２０００人の２割に当たる約４００人が同日付で早期退職となったことを明らかにした。パソコン事業の収益を改善するため、保守拠点の統廃合などを進めており、効率化を図る。
ＮＥＣによると、今年に入り、希望退職を募集した。退職者には割増退職金を支払う。子会社から約１２００人がレノボとの新会社に移る。残る約４００人は、約３００人が事業移管後の存続子会社にとどまり、約１００人がＮＥＣの別のグループ企業に異動する。
[毎日新聞社 2011年7月1日(金)]
